УДК: 35.08:005.96:316.3

Реферат:

Статья посвящена исследованию молодежного сегмента социума как потенциального ресурса для резерва управленческих кадров. Содержится анализ теоретических подходов к профессиональной подготовке управленческих кадров. Раскрывается роль и значение молодежной политики в формировании здоровой молодежной среды. Работа нацелена на актуализацию работы с молодежью. По мысли автора такой опыт советского времени может быть успешно применим и в современных условиях. Однако при этом необходимым элементом становится органическая связь двух начал – традиций и инноваций